Savunma Sanayi Akademi Logo

Yapay Zeka Çağında Bilgi Birikimi Yönetimi

Yaklaşan Eğitimler
Katalog Dışı Eğitimler
Savunma Sanayii Akademi
Eğitimin amacı, katılımcıların bilgi birikimi yönetimini yapay zekâ çağında stratejik bir kurumsal yetkinlik olarak anlamalarını sağlamak ve SECI tabanlı bilgi süreçlerini mühendislik, program ve proje ortamlarına tasarlayıp entegre edebilmelerine yönelik yetkinlik kazandırmaktır.
Yapay Zeka Çağında Bilgi Birikimi Yönetimi
courseDetail.badges.level.beginner
Türkçe

Yapay Zeka Çağında Bilgi Birikimi Yönetimi

Yaklaşan Eğitimler
Katalog Dışı Eğitimler
Savunma Sanayii Akademi
Yapay Zeka Çağında Bilgi Birikimi Yönetimi
courseDetail.badges.level.beginner
Türkçe

Eğitim Şekli

Yaklaşan Eğitimler
Yaklaşan Eğitimler
Eğitimin amacı, katılımcıların bilgi birikimi yönetimini yapay zekâ çağında stratejik bir kurumsal yetkinlik olarak anlamalarını sağlamak ve SECI tabanlı bilgi süreçlerini mühendislik, program ve proje ortamlarına tasarlayıp entegre edebilmelerine yönelik yetkinlik kazandırmaktır.

courseDetail.cardFeatures.dates

20.04.202631.12.2099

2 courseDetail.cardFeatures.days
3 dk

Eğitim Hakkında

Eğitim İçeriği:

1. Gün: Yapay Zekâ Çağında Stratejik Temeller ve Kurumsal FarkındalıkStratejik Varlık Olarak Bilgi

  • Veri, Enformasyon, Bilgi Birikimi: Stratejik Ayrım
  • Neden Bilgi Yönetimi (BY) Sadece Dokümantasyon Olarak Ele Alındığında Başarısız Olur?
  • Bilgi Birikimi ve Rekabet Avantajı
  • Karmaşık Mühendislik ve Savunma Ortamlarında Bilgi Birikimi Yönetimi
  • Uygulama

Örtük Bilgi ve Kurumsal Bellek

  • Örtük ve Açık Bilgi
  • Deneyime Dayalı Uzmanlık
  • Bağımlılık Riskleri (Anahtar Kişi Riski)
  • Kurumsal Belleğin Zayıflaması
  • Mini Atölye

Projeler ve Programlar Arasında Bilgi Akışı

  • Yaşam Döngüsü Aşamalarında Bilgi Akışı
  • Devir Hataları
  • Mühendislik, proje yönetimi ve kalite arasında bilgi siloları
  • Portföy Düzeyinde Öğrenme Döngüleri
  • Etkileşimli Haritalama Egzersizi

Kurumsal Disiplinler Arasında Bilgi Yönetimi

  • Ders Çıkarma, Sistem Mühendisliği ve Proje Bilgisinin Entegrasyonu
  • Sistem Mühendisliğinde Bilgi Yönetimi
  • Proje Yönetiminde Bilgi Yönetimi
  • Kalite Yönetiminde Bilgi Yakalama
  • Mini Atölye

Bilgi Riski ve Yönetişim

  • Bilgi Risk Taksonomisi
  • Süreklilik Planlaması
  • ISO 30401 Bilgi Yönetimi Sistemlerine giriş
  • Yönetişim modelleri (merkezi vs federatif BY)
  • Yönetici Diyaloğu

2. Gün: SECI ile Bilgi Süreçlerini TasarlamakBilginin Depo Olarak Değil Süreç Olarak Ele Alınması

  • Bilgi İş Akışları
  • Süreç Odaklı Düşünme vs Depolama Odaklı Düşünme
  • BY’nin Yaşam Döngüsü Kapılarında Gömülü Hale Getirilmesi
  • Doküman Yönetiminden Bilgi Tasarımına Geçiş
  • Tartışma

SECI Tabanlı Bilgi Akışlarının Tasarımı Uygulama Alanları

  • Savunma Programları
  • Mühendislik İş Akışları
  • Proje Yaşam Döngüsü (Başlatma → Yürütme → Kapanış)
  • Olay Sonrası Değerlendirmeler (After Action Reviews)
  • Teknik İnceleme Kapıları (Gate-Reviews)
  • Grup Atölyesi

Program Yaşam Döngüsünde Bilgi Risk Noktaları

  • Tasarım Dondurma Riskleri
  • Tedarikçi Bilgi Kaybı
  • Operasyonlara Geçiş
  • Proje Sonrası Unutma
  • Personel Rotasyonu Riski
  • Uygulama

Küresel Bilgi Yönetimi Uygulamaları

  • Önde Gelen Organizasyonlardan Dersler
  • Mars Inc.’de Bilgi Birikimi Uygulamaları
  • NASA’da Bilgi Birikimi Yönetimi Evrimi
  • Huawei’de Bilgi Birikimi Yönetimi Uygulamaları

Bilgi Akışının Etkinliğini Ölçmek

  • Bilgi Akışı KPI’ları
  • Öğrenme Hızı Göstergeleri
  • Yeniden Kullanım Oranı
  • Bilgi Sürekliliği İndeksi
  • Yönetişim Raporlama Panoları

Eğitmen

SS
Savunma Sanayii AkademiAkademi
51 Ders İçeriği
Savunma Sanayii Akademi (SSA), savunma sanayii ekosisteminin ihtiyaç duyduğu yetkin insan kaynağını yetiştirmek amacıyla 2017 yılında Savunma Sanayii Başkanlığı bünyesinde kurulmuştur. Faaliyetlerini ODTÜ-Teknokent yerleşkesindeki binasında sürdüren SSA, sektörde nitelikli insan gücünü artırmaya yönelik eğitim ve teknoloji programları geliştirmekte ve uygulamaktadır. Savunma sanayii ekosisteminde uzmanlık bazlı yetkinlikleri artırmak amacıyla profesyonel eğitim ve gelişim programları oluşturan SSA, çalışmalarını iki ana hedef kitleye odaklamaktadır. Bunlardan ilki, üniversite öğrencileri ve en fazla iki yıl deneyime sahip mezunlardan oluşan gençlerdir. Savunma sanayii sektörüne henüz adım atmamış veya yeterli tecrübeye sahip olmayan bu kitleye, Vizyoner Genç (VG) platformu aracılığıyla ulaşılmaktadır.
Bu site tanımlama bilgileri kullanır. Sitede gezinmeye devam ederek, çerez kullanımımızı kabul etmiş olursunuz. Çerez Politikamız